Правая рука бизнеса

У каждого основателя компании должны быть люди которые помогают в развитии компании и идеи в целом. Сразу нужно заметить что если управляющий всей компании отлично сочетается с полярностью движений к бизнесу со своим помощником это заметно быстро подчеркнет весь рост компании. Их способности в компании будут неисчерпаемо велики а бизнес решения будут строятся намного неординарнее, выше и крепче в разы.
Возьмем к примеру основателя компании и его исполнительного директора. Чаще всего на начальном этапе основатель принимает любые решения только сам, но тут нужно помнить что у каждого лидера должен быть гений дипломатии – хоть и не на поле битвы. Главная суть этой парной идиллии в компании – стабилизирующий элемент управления организации.
Любой проект постоянно должен меняться и как раз основатель и помощники постоянно олицетворяют данное действие воюя друг с другом консерватизмом и новыми идеями.
Данный процесс можно назвать так: созидание и разрушение.
Именно они помогут компании получить жесткую устойчивость. Что то старое постоянно будет разрушаться и отмирать, а новое создаваться и давать новые силы компании. Данная неизбежность эволюции любой компании имеет сложную консистенцию ее контролирования. Главное внутри компании после постройки идей и их использования эти идеи нужно полностью разрушить – воспользоваться новыми идеями, которые приведут к новым успехам. Разрушайте все за своей спиной, ибо сами будете разрушены старым мыслительным процессом.

Leave a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *